Социальный контракт по поиску работы
Социальный контракт по поиску работы является одним из видов государственной социальной помощи, которая оказывается малоимущим жителям, ищущим работу и желающим трудоустроиться.
При этом в приоритетном порядке социальная помощь оказывается жителям, проживающим в малоимущих семьях с детьми.
Ежемесячная сумма выплат безработным по социальному контракту в целях поиска работы устанавливается в размере величины прожиточного минимума для трудоспособного населения. Общий период ежемесячных выплат по соцконтракту, заключенному в целях поиска работы, составляет 4 месяца:
первая выплата производится в течение месяца с даты заключения соцконтракта при условии, что гражданин зарегистрировался в Центре занятости населения в качестве безработного или ищущего работу;
три выплаты осуществляются в течение 3 месяцев с даты подтверждения трудоустройства.
Социальный контракт на трудоустройство может заключаться с гражданами не чаще одного раза в год.
Управление социальной защиты населения в рамках соцконтракта по поиску работы может направить гражданина в Центр занятости населения с целью прохождения профессионального обучения или дополнительного профессионального образования.
В случае отсутствия в Центре занятости населения возможности обеспечить такое прохождение или в случае отсутствия оснований предоставления гражданину образовательных программ управление социальной защиты населения самостоятельно оказывает содействие гражданину в получении профессионального обучения или дополнительного профессионального образования.
При этом гражданину осуществляется ежемесячная денежная выплата в период обучения, но не более 3 месяцев, в размере половины величины прожиточного минимума для трудоспособного населения.
В рамках социального контракта по поиску работы безработный обязан:
встать на учет в органах занятости населения в качестве безработного или ищущего работу;
зарегистрироваться в информационно-аналитической системе Общероссийской базы вакансий «Работа в России»;
осуществить поиск работы с последующим заключением трудового договора в период действия социального контракта;
пройти в период действия социального контракта стажировку с последующим заключением трудового договора, если указанное обязательство установлено социальным контрактом.
Более подробную информацию можно получить в УСЗН МО «г.Гуково» РО по адресу: ул. Карла Маркса, 43, кабинет № 13 , телефон 8(86361) 5-67-42.
